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履新齊擔當 共啟新征程--黑牡丹集團開展“履新人員綜合培訓”
日期:2021-07-14     訪問次數:627次


為貫徹落實黑牡丹集團新一輪“品牌引領、創新驅動、深化轉型、提質增效”五年戰略規劃,根據集團人力資源年度重點教育“賦能業務”培訓工作部署,7月3日,“履新人員綜合培訓”在集團本部一樓大會議室組織開展,集團及子公司C9級以上(含)人員共計35人作為必修人員參加此次培訓考核。

集團職能部門主要負責人擔任講師,通過講授、案例分享等形式,全面介紹了合規管理、財務核算、資金融資、人力資源、以及上市公司信息披露注意事項等內容,使履新人員進一步提升了財稅、合規、人力等業務要求,加強風險防范意識,不斷增強綜合職業素養。

集團行政總監惠茹代表總裁室對參訓學員表示由衷的祝賀和熱烈的歡迎,指出2021年是集團五年戰略規劃的起點,希望履新人員在工作中保持謹慎的心態,有所為、有所不為,持續提升自身經營管理能力,為企業順利經營保駕護航。

風好正是揚帆時,不待揚鞭自奮蹄。站在集團五年戰略規劃的起點,履新人員信心十足,承諾要把學習的收獲轉化新思路、新措施,勇于開拓創新、凝聚實干合力,促進各項業務更好落實落地,努力實現企業健康穩定高質量發展。




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